9月29日上午，東華怡樂生態(tài)園二樓會議大廳座無虛席，東華實業(yè)集團2013年度“百日安全生產(chǎn)”活動總結表彰暨第七次中心組學習會在這里召開；為了節(jié)約會議費用，集團公司將兩會合并一起召開，取得了很好的效果。集團公司董事長、總經(jīng)理金克緒出席會議并作重要講話；出席會議的還有副總理王紹好、雷鳴、王龍。會議由集團公司黨委書記賈全文主持�；鶎訂挝活I導班子成員、綜合辦主任、財務中心主任和集團公司機關管技人員參加了會議。

會上，集團公司副總經(jīng)理王紹好總結回顧了“百日安全生產(chǎn)”活動開展情況，對下一步安全工作重點進行了細致的安排。一要繼續(xù)強化“三違”查處和隱患排查工作力度；二要持之以恒抓好煤礦安全生產(chǎn)工作；三要強化機電運輸安全管理；四要加強冬季“三防”工作；五要轉變安全管理作風，確保安全萬無一失。

會上，集團公司黨委書記賈全文宣讀了《關于表彰百日安全生產(chǎn)暨六月安全生產(chǎn)月活動先進單位的決定》。對在2013 年“百日安全生產(chǎn)暨六月安全生產(chǎn)月”活動期間取得優(yōu)異成績單位進行了表彰，授予張集物業(yè)管理處、顧橋物業(yè)管理處、謝家集物業(yè)管理分公司、八公山物業(yè)管理分公司、洞泉物業(yè)管理處、潘集物業(yè)管理處六家單位“2013年度百日安全生產(chǎn)活動先進單位”榮譽稱號。

會上，集團公司黨群工作部、物業(yè)管理部、八公山物業(yè)分公司和望峰崗項目部的主要負責人分別結合工作實際，圍繞“轉變作風、履職盡責”做了交流發(fā)言。

集團公司董事長、總經(jīng)理金克緒在會上作了重要講話。他指出：2013年以來，我們堅持“安全第一、預防為主”的指導思想，制定實施了東華實業(yè)集團改制后最嚴格的安全一號文件，廣泛開展“百日安全生產(chǎn)”和“反三違、查隱患、保安全、增效益”專項活動，進一步落實安全責任，加大查處力度，規(guī)范作業(yè)行為，有力維護了東華實業(yè)集團安全生產(chǎn)的穩(wěn)定形勢。但從今年發(fā)生的4起輕傷事故來看，充分暴露出了三個問題：一是安全管理基礎還不牢固。二是少數(shù)單位安全責任意識不強。三是在安全檢查上，少數(shù)單位應付差事，弄虛作假，沒有真正把安全管理制度貫徹落實下去。他指出，對于這些問題和不足，各單位絕不能麻木不仁，視而不見，必須高度重視，立即整改。四季度，我們要集中精力抓好五項重點工作，確保實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)目標。一是必須明確安全嚴管責任。二是必須從嚴執(zhí)行安全管理制度。三是必須組織開展好安全專項活動。四是必須抓好四季度的安全管理。五必須超前謀劃明年的安全生產(chǎn)工作。金董在會上強調，2014年是集團公司改制十周年。安全嚴管只能加強，不能削弱。明年安全工作總的目標是：杜絕重傷以上人身事故和重大非人身事故的發(fā)生，嚴控輕傷事故，確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)年。

在會上，集團公司董事長、總經(jīng)理金克緒要求要認真做好當前的各項重點工作，一是物業(yè)標準化建設必須落實到位；二是小區(qū)獨立核算工作必須執(zhí)行到位。三是兩級機關崗位競聘必須實施到位。

他指出，好干部必須重品質，有擔當。好干部必須重團結，識大體。好干部必須重清廉，樹正氣。我們東華實業(yè)集團全體黨員干部，必須要與時俱進、緊跟形勢、加強自律，讓清正廉潔真正成為自身開展工作的根本原則和自覺行動。

最后，集團公司董事長、總經(jīng)理金克緒強調：希望全公司上下進一步增強企業(yè)發(fā)展的責任感、緊迫感和危機感，倍加珍惜來之不易的發(fā)展局面，認清肩負的歷史重任，堅定理想信念，構筑思想共識，轉變工作作風，為實現(xiàn)打造百年企業(yè)的“東華夢”而努力奮斗！